Elk jaar is er weer een nieuwe lichting studenten en medewerkers die aan hun termijn medezeggenschap begint. Om te zorgen dat iedereen goed beslagen ten ijs komt, wordt er elk jaar weer een Dag van de Medezeggenschap georganiseerd. Ook dit jaar verzamelden wij ons in het Academiegebouw voor een dag vol trainingen, kennismakingen en informatie. Er waren een heleboel medezeggenschappers op de dag afgekomen en er was zelfs een enkele onderwijsdirecteur en griffie aanwezig. Dit maakte de dag tot een groot succes.
De Dag van de Medezeggenschap wordt elk jaar geopend door een lid van het College van Bestuur, waarmee zij laten zien dat medezeggenschap belangrijk is voor een goede en bloeiende universiteit. Dit jaar was het de beurt aan Rector Magnificus Bert van der Zwaan, die terugkeek naar de jaren ’70 toen hij zelf als studenten in de faculteitsraad zat. Zij hadden duidelijk niet zoiets als een Dag van de Medezeggenschap en hadden eigenlijk geen idee van wat ze moesten doen. Hun oplossing was om overal tegen te stemmen, wat uiteraard niet heel erg goed werkte. De rector het belang van informele medezeggenschap: de wandelgangen, de borrels, enzovoorts.
Roos de Jong van VIDIUS studentenunie nam ook het woord om toe te lichten wat VIDIUS doet en voor ons kan betekenen. Ook zij keek even terug naar de jaren ’70 en riep ons op om op 14 november naar het Malieveld te komen voor de demonstratie tegen het sociaal leenstelsel. Fred Toppen, voorzitter van de universiteitsraad benadrukte als laatste nog het belang van een kwalitatief goede en goed geïnformeerde medezeggenschap, die samen sterker staat.
Na deze opening begon een dag met trainingen over de WHW, het Lokaal Overleg (overleg tussen werkgevers en werknemers), bestuursstijlen en hoe om te gaan met vage toezeggingen. Naast deze trainingen was er ook veel ruimte om met elkaar in gesprek te gaan en ervaringen uit te wisselen. We sloten af met een brainstorm over drie onderwerpen: het begrotingsoverschot, de samenwerking tussen verschillende medezeggenschapsorganen en manieren waarop we experts bij de medezeggenschap kunnen betrekken. Er zijn een aantal concrete actiepunten geformuleerd, die we hopelijk volgend jaar weg kunnen strepen.
We eindigden de dag met een borrel waar we terug keken op een nuttige, productieve en waardevolle dag. Na deze dag kunnen we met een grote rugzak aan informatie en vaardigheden aan onze termijn medezeggenschap beginnen. Een belangrijke les om mee te nemen: samen staan we sterker!