Vorige maand leek er nog veel verzet te zijn tegen de plannen die in een gezamenlijke werkgroep van college van bestuur (CvB) en enkele raadsleden waren opgesteld. Tijdens een tussentijdse rapportage in de U-raad moest collegevoorzitter Van Rooy in het defensief toen verschillende raadsleden zich keerden tegen het voornemen het instemmingsrecht op financiële stukken als de kadernota en het verdeelmodel om te zetten in een adviesrecht.
Volgens Van Rooy is de manier waarop in Utrecht na de invoering van de wet modernisering bestuur (MUB) de medezeggenschap was ingericht niet in lijn met de wet en afwijkend van de praktijk elders. De in 1997 ingevoerde wet moet volgens haar borg staan voor een slagvaardig bestuur. Daar hoort bij dat het instemmingsrecht van de raad wordt beperkt tot de strategische keuzes van de instelling. Hoe kon het dan dat de Utrechts U-raad al zeven jaar wel een beslissende stem had bij die financiële stukken? "Misschien is het verschil dat u nu een goedopgeleide staatsrechtjurist als collegevoorzitter hebt", retourneerde Van Rooy de vraag van een raadslid.
Deze week was de toon tijdens een raadscommissie veel gematigder. Alleen het studentraadslid Aliza Tekofsky bleef hameren op het belang van instemmingsrecht op het verdeelmodel. De verdeling van gelden aan faculteiten en diensten is volgens haar niet slechts een financiële handeling. Van Rooy bleef bij haar standpunt dat een verdeelmodel bepaald wordt door het Strategisch Plan, waarop de raad wel instemmingsrecht behoud.
De meeste raadsleden lijken nu de pragmatische weg te kiezen. De ervaringen met de nieuwe planning & control-cyclus, waarin getracht wordt de U-raad in een vroegtijdiger stadium bij beleidsbeslissingen te betrekken en de bespreking van belangrijke stukken door het jaar te spreiden, zijn positief. Ook is men blij met de mogelijkheid om twee maal per jaar zelf onderwerpen op de agenda te zetten, iets wat oud-collegevoorzitter Veldhuis nooit wilde.
Maar als belangrijkste waarborg tegen de afbraak van invloed, geldt het voornemen U-raad en CvB één keer per jaar te laten bepalen of het strategisch plan - dat in principe voor meerder jaren wordt vastgesteld - aanpassing behoeft. Daarmee wordt tegemoet gekomen aan de wens van raadsleden om jaarlijks in te kunnen stemmen met de koers van de universiteit.
Wanneer de U-raad maandag instemt met de veranderingen, is de dreiging van een geschil met het CvB uit de lucht. Collegevoorzitter Van Rooy ziet voor beide partijen grote winst. "De inbreng van de raad wordt op deze wijze veel inhoudsvoller. Daar steek ik mijn hand voor in het vuur."