Nieuws

Museum stort zich op actualiteit

In de toekomst wil het museum regelmatig zo'n presentatie maken in samenwerking met anderen uit de UU. Om deze exposities in de hal van het museum snel te kunnen realiseren wordt er gewerkt met een sjabloon van posterborden en waar mogelijk realia. De presentatie blijft een à twee maanden staan, zodat er per jaar vijf à zes te realiseren zijn. Tevens is het mogelijk rondom het thema van de presentatie een lezing of symposium te organiseren.

Met dit UU NU-project hoopt het Universiteitsmuseum een van zijn taken beter te kunnen realiseren, namelijk 'publieksvoorlichting'. Die taak is meer expliciet bij het museum komen te liggen sedert de Stichting Weten is opgeheven.

De eerste UU-NU over de Tsunami is uitgewerkt door studenten van de Hogeschool van Utrecht. Zij laat op een wetenschappelijke en maatschappelijke manier zien wat er op die dramatische dag in december gebeurd is. Daarnaast zal er aandacht besteed worden aan de humanitaire hulp die nadien op gang gekomen is. Tijdens de opening op 3 juni zal prof.dr. P. Hoekstra van de faculteit Geowetenschappen een lezing geven over het ontstaan van een Tsunami.

AH

Frits van Oostrom voorzitter canoncommissie

De Utrechtse hoogleraar wordt voorzitter van een commissie van wijzen die gaat onderzoeken wat belangrijk is in de geschiedenis van Nederland, wat de identiteit van Nederland is en wat de plaats van Nederland in een Europese en mondiale context is. Ook gaat de commissie onderzoeken hoe deze zaken een plek kunnen krijgen in het Nederlands onderwijsbestel. De commissie moet op 1 september 2006 klaar zijn met haar werk.

De Onderwijsraad lanceerde begin dit jaar in het adviesrapport ‘de stand van educatief Nederland’ het idee van een culturele canon. Onderwijs zou volgens de raad een grotere bijdrage kunnen leveren aan een gedeelde culturele identiteit.

XB

Nederlands record voor Ruckstuhl

Ruckstuhl behaalde in Götzis 6318 punten. Dat was 105 punten meer dan het oude record van Marjon Wijnsma behaald in 1988. De atlete eindigde in Oostenrijk als zesde.

Met de prestatie bewijst Karin Ruckstuhl, als promovenda verbonden aan de faculteit geowetenschappen, dat er een stijgende lijn in haar sportcarrière zit. Ze werd na een vierde plek op de WK Indoor vorig jaar in Boedapest al verkozen tot atlete van het jaar 2004. Ook won ze de Utrechtse sportprijs 2004.

XB

Bussen staken

Tussen 9.00 en 10.00 uur gaan de bussen geleidelijk terug naar de garage, zodat ook op dat tijdstip de dienstregeling verstoord zal zijn. Datzelfde geldt tussen 14.00 en 15.00 uur als het vervoer weer op gang komt. GVU raadt reizigers dan ook aan om vóór 09.00 uur op de plaats van bestemming aan te komen en pas na 15.00 uur weer te vertrekken.

De overige vervoerders in het gebied, waaronder Connexxion, zullen niet als 'stakingsbreker' optreden en hun instapdeuren aan de haltes dus gesloten houden. Ze nemen alleen reizigers mee die buiten het stakingsgebied opstappen.

AH

Terras Gutenberg geopend

Het terras ligt aan de zijkant van het café, afgeschermd van voorbijrijdende bussen en fietsers, naast de pas aangelegde tuin. Manager Patrick Groenewold vertelt trots: “Het loopt al lekker, vooral na de colleges zit het buiten goed vol. Mensen vinden het heerlijk, het is ook lekker uit de wind.” Het terras is nu vast geopend, maar de vijfentwintig stoelen worden binnenkort nog aangevuld tot ongeveer vijftig zitplekken.

WdL

Met een stopwatch in bed

Deze bevindingen zijn afkomstig uit een publicatie van de Utrechtse seksueel-psychofarmacoloog dr. Marcel Waldinger en collega's in het vooraanstaande Journal of Sexual Medicine van juni 2005. Die onderzoekers hebben dit ontdekt door een groep van 500 willekeurige stellen te vragen om bij het verrichten van 'de daad' met een stopwatch de ejaculatietijd te klokken. De stellen moesten een relatie van minstens 6 maanden hebben en regelmatig sexueel contact. Ze waren afkomstig uit Nederland, Engeland, Spanje, de VS en Turkije.

Onderzoek naar deze zogheten IELT (intravaginal ejaculation latency time) is van belang voor de behandeling van vroegtijdige zaadlozing (binnen 1 minuut). Volgens Waldinger zijn vroegtijdige zaadlozingen een neurobiologische kwaal, en niet een psychologische.

Naarmate mannen ouder worden, komen ze tijdens de daad eerder klaar. Mannen boven de 51 jaar komen gemiddeld binnen 4,3 minuten klaar, tegenover 6,5 minuten voor mannen tussen de 18 en 30 jaar.

Ook constateerden de onderzoekers verschillen per land. Met name Turkse mannen blijken heel snel klaar te komen, binnen 3,7 minuten. Voor de Engelsen werd een IELT van 7.6 minuten geregistreerd. Nederlanders zijn met 5.1 minuut heel gemiddeld. Voor dit opmerkelijke verschil per land hebben de farmacologen geen verklaring.

Condoomgebruik en het al of niet besneden zijn van de man, maakt voor de IELT niet uit, aldus het onderzoek. Daardoor komen mannen niet significant sneller of langzamer klaar.

AH

Utrechtse studenten debatkampioen

In de finale versloegen de Utrechtse studenten Klaas van Schelven en Jan Hartman hun tegenstanders van het Radboud-team, Daniel Schut en (UCU-alumnus) Guido Camps.

Aan het Kampioenschap doen 38 teams van studenten en leden van politieke jongerenorganisaties mee. Burgemeester Ivo Opstelten van Rotterdam opende het evenement. Bij eerdere edities waren bekende politici als Wouter Bos, Rita Verdonk, Joost Eerdmans en Boris van der Ham aanwezig als jurylid.

AH

Verbazing over banenverlies bij Scheikunde

"Ik zit er toevallig net met een collega over te praten. Nee, het gonst hier niet echt. Van paniek is geen sprake. Wel van verbazing. Zo'n enorm tekort. Heeft men dit niet eerder aan zien komen?" Op het secretariaat van anorganische chemie reageert Dymph Serrée enigszins laconiek op de vraag hoe het nieuws over de financiële problemen van Scheikunde op de werkvloer is aangekomen. Ook elders klinkt vooral de vraag naar hoe zoiets mogelijk is. "Eerst hoorden we dat we een half miljoen tekort hadden, nu zijn het er opeens drie", zegt onderzoeker Eefjan Breukink van de sectie biochemie van membranen. "Dan is er toch iest verkeerd gegaan." Hoewel Breukink niet verwacht dat zijn sectie veel hinder van de bezuinigingen zal ondervinden ("wij zijn een sterke groep"), merkt hij wel onzekerheid in zijn omgeving. "Er doen allerlei geruchten de ronde, er wordt gezegd dat iedereen straks op zijn eigen baan moet solliciteren, maar niemand weet precies hoe de vork in de steel zit. Ook al maak je je geen grote zorgen, je wilt wel graag weten wat er precies gaat gebeuren."

Degene die die vraag het best kan beantwoorden is decaan Andries Meijerink. Hij legt uit dat de huidige financiële problemen pas in de loop van 2004 in hun volle omvang aan het licht kwamen. "Drie jaar geleden was al duidelijk dat de faculteit in zwaar weer terecht dreigde te komen. In 2003 heeft het vorige bestuur daarom besloten een aantal vrijkomende plaatsen niet her te bezetten en een paar groepen op te heffen. Gedacht werd dat die ingrepen afdoende waren maar achteraf kun je zeggen dat het te optimistisch was."

Dat bleek wel in de loop van 2004, toen het nieuw aangetreden bestuur geconfronteerd werd met een fors tekort over 2003. "Toen bleek dat we er veel minder goed voor stonden dan we dachten en dat we in financieel opzicht boven onze stand leefden. Er zijn goede verklaringen voor de tekorten, zoals de sterk gestegen huisvestingslasten, de stijgende loonkosten die niet worden gecompenseerd, en de universitaire bezuinigingen. Maar ik kan niet ontkennen dat daar de afgelopen jaren onvoldoende rekening mee is gehouden en dat ik de problemen te laat heb zien aankomen."

Al vorig najaar nam het bestuur een aantal maatregelen zoals het afschaffen van de CAO à la carte, een halvering van de materiële kredieten en het twee jaar open laten staan van eerste geldstroom aio-plaatsen. Ook werd een vleugel van het Kruytgebouw afgestoten en kregen personeelsleden van 60 en ouder een seniorenregeling aangeboden. Deze maatregelen bieden echter onvoldoende soelaas, aldus Meijerink. "De kern van het probleem is dat we gezien onze dalende inkomsten te veel personeel in vaste dienst hebben. Daardoor zijn we gedwongen om onze staf van 220 fulltime-eenheden met 40 fte in te krimpen. Omdat onlangs duidelijk is geworden dat maar tien medewerkers 'ja' hebben gezegd tegen de seniorenregeling, moet er met 30 fte verder gekrompen worden en dit kan slechts voor een deel via natuurlijk verloop. Dat hebben we onze medewerkers twee weken geleden meegedeeld."

Omdat in de nieuwe bètafaculteit sterk wordt ingezet op 'focus' en 'massa', zal de aangekondigde reorganisatie waarschijnlijk het einde betekenen voor enkele onderzoeksgroepen, verwacht Meijerink. "Dat is extra pijnlijk, omdat de gemiddelde score van de groepen in de laatste onderzoeksvisitatie een 4,5 was op een schaal van 5. Er gaat straks dus topkwaliteit uit Utrecht verdwijnen. In de alfa-gamma sector mag men daar anders over denken, ik vind dat de bèta's in Utrecht door verschillende maatregelen onevenredig hard worden getroffen."

Op de vraag van Eefjan Breukink wat er nu precies gaat gebeuren, kan Meijerink alleen nog maar een globaal antwoord geven. Het bestuur gaat in overleg met de onderzoeksinstituten en het bètabestuur een concept-reorganisatieplan opstellen, dat naar verwachting in september wordt besproken. Dan zal pas duidelijk worden waar de klappen gaan vallen.

Onderzoeker Wieger Hemrika van de sectie Kristal- en Structuurchemie hoopt dat die duidelijkheid er snel komt. "Zelf werk ik op projectbasis. Dit maakt het natuurlijk nog onzekerder, maar als projectmedewerker heb je sowieso een onzeker bestaan. Maar bij de vaste medewerkers bespeur ik wel degelijk onrust. Vooral de analisten en het ondersteunend personeel maken zich druk. Ik hoop dat de onzekerheid niet al te lang zal duren."

Nieuwe studentenvereniging ziet het licht

S.V. Kurk: 'De gezelligste familie van Utrecht'

Heeft Utrecht niet genoeg gezelligheidsverenigingen?

"We zijn niet tevreden met het aanbod dat er nu is. We respecteren ieders 'inrichting' van een vereniging en zijn niet per se tegen corporaliteit en tradities, maar wij willen iets extra's en iets anders. Wij hechten meer waarde aan de inbreng van onze individuele leden."

'Weer eens een hele andere studentenvereniging', staat op jullie website, wat is er zo anders aan?

"Onze vereniging kent geen hiërarchisch systeem, dat is heel uniek. Er is geen selectie aan de poort en geen ontgroening, zoals bij veel verenigingen. We willen wél een gezellig introductiekamp. Zo hopen we een vereniging te creëren waarin saamhorigheid gebaseerd is op respect voor elkaar en voor ieders inbreng.

"Ik vind onze vereniging niet vergelijkbaar met één van de andere studentenverenigingen. Veel verenigingen beginnen vanuit een bepaald principe of een traditie. Die van ons kun je niet in een hokje duwen. Doordat we nog in zo'n pril stadium zitten, zijn het de leden die óns vormen, en niet andersom."

Wat zijn jullie principes of idealen?

"Iedereen is bij ons gelijk, ieder lid heeft net zoveel te zeggen als de voorzitter. Het bestuur overziet alleen de activiteiten en zorgt er voor dat het één geheel blijft. Het belangrijkste bij ons is: TEAM, dat staat voor Together Each Achieves More: met een groep bereik je meer dan in je eentje. Uiteraard is dat ook gezelliger: we willen een plek zijn waar mensen zich thuis voelen."

Hebben jullie al een eigen plek?

"Nee, we hebben nog geen eigen sociëteit, we bestaan pas vanaf 1 mei. Maar het doel is wel binnen vijf jaar een sociëteit te hebben. We richten ons nu nog wat meer op de korte termijn, zoals de website en het openingsfeest, om naamsbekendheid te krijgen.

Hoe zijn jullie op S.V. Kruk gekomen?

"Achter onze naam zit geen spannend verhaal. We hebben aan Latijnse namen gedacht, maar dat wordt teveel geassocieerd met de bestaande verenigingen. We besloten dat we iets nieuws moesten verzinnen dat beter de lading dekt. De kurk is het eerste wat je tegenkomt als je een fles wijn opent, geeft toegang tot vermaak en is het laatste wat achterblijft na een gezellige borrel. Kurk is ons symbool voor gezelligheid en het bekt lekker."

Kamernood binnen twee jaar voorbij.

Volgens woningbouwvereniging SSH Utrecht zal eind 2007 het Utrechtse kamertekort zijn opgelost. De SSH bevestigt daarmee de bevindingen van Kences, het landelijke samenwerkingsverband van negen studentenhuisvesters. Uit cijfers die Kences eerder deze maand bekendmaakte, blijkt dat de aangesloten organisaties in de periode 2003-2006 zorgen voor 11.000 nieuwe studentenwoningen. Daarmee is het door minister Dekker becijferde landelijke tekort van 15.000 al bijna ingelopen, nog los van nieuwe initiatieven van andere woningbouwcorporaties of particulieren.

In Utrecht zal het door de gemeente geschatte tekort van 2000 studentenkamers binnen twee jaar zijn weggewerkt, zo verwacht de SSH. Vooral de nieuwbouw van de complexen De Bisschoppen en Casa Confetti in De Uithof en van Max op Kanaleneiland zullen hier een bijdrage aan leveren. De gemiddelde wachttijd voor een kamer zal eind 2007 tien maanden bedragen. Dat is liefst dertien maanden minder dan tijdens de piek van 2003.

Zowel SSH als Kences menen derhalve dat over twee jaar het kamertekort niet meer kwantitatief zal zijn, maar kwalitatief. Dat betekent dat studenten de eisen die ze aan hun kamer stellen verder naar boven gaan bijstellen. In dat kader zou het interessant zijn een trendonderzoek naar de vraag van studenten naar een kamer in Utrecht te verrichten. Een dergelijke analyse is nu voor zover bekend niet voorhanden. Wel is bekend dat steeds meer studenten de neiging vertonen thuis bij hun ouders te blijven wonen, een fenomeen dat de Utrechtse hoogleraar Wim Meeus als 'Hotel Mama' betitelt. Ook de invoering van een bachelorstudie van 'slechts' drie jaar in plaats van het vierjarige doctoraal zou de belangstelling voor een studentenkamer kunnen temperen.