Termen en namen als Black Lives Matter, diversiteit, inclusiviteit en institutioneel racisme zijn veelgebruikt in het racismedebat, dat ook op de Universiteit Utrecht wordt gevoerd. Zoals zo vaak bij verhitte en gepolariseerde debatten verliezen waarheidsvinding, nuance en inhoud het vaak van schreeuwers, beledigingen en, steeds vaker, complottheorieën. Stichting Dare to be grey, die ontsproot aan de UU, zoekt opnieuw naar de nuance.